Estudio revela que jóvenes restan importancia al trabajo en sus vidas

La Encuesta Monitor Social de la Universidad del Alba muestra que el grupo de 18 a 29 años es el que menos relevancia otorga al empleo, a diferencia de los mayores de 60.

Un estudio del Observatorio Social de la Universidad del Alba reveló que los jóvenes entre 18 y 29 años son el grupo etario que considera el trabajo como menos importante en sus vidas, alcanzando un 83,1%, cifra significativamente menor en comparación con los adultos mayores, donde un 95% de las personas sobre 60 años lo define como muy relevante.

Los resultados corresponden a la última Encuesta Monitor Social, realizada en enero de 2026, la cual analiza la percepción del trabajo y su rol en la vida personal en Chile. A nivel general, un 93,7% de los encuestados considera que el trabajo es importante o muy importante, aunque esta valoración presenta diferencias marcadas según edad.

En el tramo de 30 a 44 años, un 93,4% atribuye relevancia al empleo, mientras que entre las personas de 49 a 59 años la cifra asciende a un 97,5%. En el grupo de mayores de 60 años, el porcentaje alcanza un 95%.

Al respecto, el director del Observatorio Social de la Universidad del Alba, Marcelo Estrella, señaló que “los datos muestran que el trabajo sigue ocupando un lugar central en la vida de las personas en Chile, pero no de manera homogénea. Existen diferencias claras entre generaciones respecto de su significado, sus expectativas y el rol que cumple como espacio de estabilidad y proyección personal”.

En relación con las prioridades laborales, el estudio indica que tener un buen sueldo es el principal factor al momento de buscar empleo, con un 66,5% de las preferencias. Le siguen contar con un buen ambiente laboral (61,7%) y la estabilidad (44,2%), mientras que hacer lo que les gusta alcanza solo un 34,9%.

La investigación también revela que casi un 60% de las personas encuestadas está poco o nada preocupada por perder su trabajo. En paralelo, un 59,5% manifestó escaso temor al desempleo, frente a un 37,8% que declaró algún grado de inquietud.

En cuanto a la percepción sobre el futuro laboral, más del 60% de los encuestados considera que la automatización, la inteligencia artificial y la robotización representan una amenaza real para el empleo tradicional.

Desde el Observatorio Social advierten que estos resultados abren un debate relevante. “Cuando el trabajo deja de ser visto como una vía segura de integración y progreso, el país enfrenta un desafío estructural que excede al mercado laboral y toca directamente el modelo de desarrollo”, explicó Estrella.

El informe también abordó la relación entre educación y trabajo. Si bien tres de cada cuatro personas consideran importante contar con un título universitario para lograr objetivos laborales, esta percepción es menor entre los jóvenes y los sectores de menores ingresos. Además, un 42,5% de los encuestados cree que actualmente es más fácil ganar dinero siendo influencer que trabajando o estudiando.

“La promesa educacional aparece erosionada de manera desigual. Para muchos jóvenes, el esfuerzo formativo ya no asegura un horizonte laboral claro, y eso tiene efectos profundos no solo económicos, sino también sociales y culturales”, concluyó el director del Observatorio Social de la Universidad del Alba.